Велике компаније помоћ у стварању нових младих кадрова

Четврти округли сто у oргaнизaциjи Сaвeтa зa зaпoшљaвaњe Грaдa Бeoгрaдa, којем је председавао члaн Грaдскoг вeћa Дрaгoмир Пeтрoниjeвић, одржан је данас у Старом двору. Овог пута окупљени су представници вeликих кoмпaниja, који су представили своја искуства и улогу у побољшању привредног амбијента у Београду. 

Како је на округлом столу под називом „Диjaлoгoм дo циљa” истакао Петронијевић, заједнички циљ је да се направи бољи систем праксе и да се помогне младим људима са Универзитета у Београду и средњошколцима да дођу до практичног знања.

– Стицање искуства за младе људе од изузетне је важности за започињање бизниса. Велике компаније имају сопствене начине и предлоге за то, а с друге стране држава и град издвајају знатне субвенције за привреднике који у будућности те људе и запошљавају. Наш заједнички задатак јесте побољшавање услова пословања и смањење незапослености, које је данас на територији Београда испод сто хиљада – рекао је Петронијевић, који и председава Савету за запошљавање.  

Он је подсетио да су резултати напора града видљиви и на примеру Научно-технолошког парка, који је раније био попут „зграде духова”, а данас је то место за младе и иновативне компаније и организације. 

– Све је то, ипак, само део онога што планирамо да урадимо како бисмо били задовољни ситуацијом, због чега је сарадња са друштвено одговорним компанијама од великог значаја за град – навео је Петронијевић. 

Своја искуства кад је реч о младима, образовању и стварању нових кадрова поделили су представници НИС-а, компаније „Фесто” и јавних комуналних предузећа, као и Развојне агенције Србије, која даје директне субвенције привредним друштвима.  Они су нагласили добру сарадњу са видљивим резултатима са Градом Београдом и позвали и друге компаније да им се придруже у овом заједничком послу, који се тиче будућности наше земље.