Podrška Saveta Evrope i Evropske unije unapređenju rada i efikasnosti Gradske uprave

Grad Beograd uvodi moderne principe upravljanja ljudskim resursima, u skladu sa principima Saveta Evrope i prema unapređenim modelima koji se primenjuju u razvijenim sistemima, izjavila je za Beoinfo načelnica Gradske uprave Sandra Pantelić nakon prvog sastanka u vezi sa ovim projektom. U pitanju je podrška u procesu uvođenja funkcije upravljanja ljudskim resursima, koji sprovode Savet Evrope, Evropska unija, Stalna konferencija gradova i oština i Ministarstvo za državnu upravu i lokalnu samoupravu.

– To će za Grad Beograd, konkretno, značiti podršku u vezi sa primenom Zakona o stručnom usavršavanju zaposlenih u jedinicama lokalne samouprave. Administraciji će biti ponuđeni modeli odnosno rešenja koja ćemo zajedno unapređivati i razvijati. Na taj način ćemo još više poboljšati efikasnost rada administracije. Tako se pruža direktna podrška Gradu Beogradu, i narednih sedam meseci, kroz kontinuiran rad sa zaposlenima, u upravi će se raditi na uspostavljanju sistema za upravljanje ljudskim resursima u skladu sa principima Saveta Evrope. Projekat je zasnovan na ključnim prioritetima Strategije reforme javne uprave u Republici Srbiji i načelima Evropske povelje o lokalnoj samoupravi, koje pružaju čvrstu osnovu za uspostavljanje stabilnog sistema lokalne samouprave u Srbiji – objasnila je Sandra Pantelić.

Prema njenim rečima, projekat „Upravljanje ljudskim resursima u jedinicama lokalne samouprave” počeo je da se sprovodi u martu 2016. i trajaće do kraja 2017. godine. U planu nosioca projekta je da pruži sveobuhvatnu podršku za 20 opština, gradske opštine i gradove u pogledu unapređenja i jačanja funkcije upravljanja ljudskim resursima. 

Sastanku su, osim članova tima i koordinatora načelnice Gradske uprave, prisustvovali i koordinator projekta Vesna Kahrimanović, lokalni konsultanti koje je angažovao Savet Evrope Zorica Vukašinović i Vladimir Mihailović i predstavniik Stalne konferencije gradova i opština Edi Majstorović.